河北师范大学党校 机关党委办公室编印
第二期 2002.10.22
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提高综合素质进制 树立良好形象
机关作风建设全面展开
10月11日机关作风建设动员大会召开之后，机关各部门、各单位按照机关党委的统一部署，认真学习、落实学校党委《关于加强和改进机关作风建设的实施意见》。纪检委、监察处、审计处、党委办公室、党委宣传部、新闻中心、学生处、武装部等已先行制定出符合自身特点的《文明行政公约》或《文明服务守则》。
纪检委、监察处《文明行政公约》突出了"遵守纪律、秉公办案、规范运作、清正廉洁、严谨务实"的特点，提出：严格遵守工作纪律，保守工作秘密；不徇私舞弊，不滥用职权；严禁执纪、执法过程中收受他人钱物和接受妨害正常执行公务的宴请招待；信访工作热情周到、耐心细致，建立信访件周内消化制度；杜绝工作中的盲目性和随意性；提高办事效率，增强服务水平，树立可信、可亲、可敬的部门形象。审计处的《文明行政公约》"四字歌"通俗易记：服务热情、礼貌待人、谈吐高雅、举止文明；遵纪守法、严谨负责、乐于春献、廉洁奉公；精通业务、锐意进取、坚持原则、恪尽职守；依法审计、客观公正、实事求是、高效优质；精诚团结、热爱集体、联系群众、顾全大局。
党委办公室除制定《文明行政公约》外，还制定了《文明服务守则》，对"双十条"规定进行了更具体、更深入的阐释，突出了"团结、服务、高效、创新"的思想，确立了"作用出威信、作用出形象、作用出效率"的工作目标，体现了与时俱进，为领导决策服务的特点。《文明行政公约》规定：解放思想，与时俱进，努力创新，争创一流业绩和成果；务实高效，勤奋奉献，具有很强的战斗力和凝聚力；加强学习，积极探索，不断提高政治理论水平和工作能力；深入基层，认真调研，接受广大师生员工的意见和监督，为领导决策服务；坚持大事讲原则、小事讲风格，把为领导、为基层、为师生服务作为工作的最高追求。《文明服务守则》提出：在工作中坚持做到"六不让"、"四个一样"、"三不该"。"六不让"：⒈不让该办的公事在我手里延误；⒉不让各种差错在我手里发生；⒊不让来办事的师生在我接待中受到冷落；⒋不让本职工作因我个人利益受到干扰；⒌不让各种不良风气在我身上发生；⒍不让单位和学校的声誉在我这里受到影响。"四个一样"：⒈对待领导和群众一个样；⒉对待生人和熟人一个样；⒊对待校外客人和校内教职工一个样；⒋对待其他单位职工和办公室内部职工一个样。"三不该"：⒈不该说的坚决不说；⒉不该问的坚决不问；⒊不该做的坚决不做。
党委宣传部、新闻中心制定的《职工守则》，在政治上、工作上、日常事务上对工作人员提出了较高的要求，围绕政治学习、执行新闻纪律、宣传学校党委中心工作做了明确规定，突出工作作风，严格考勤制度，加强内部团结，提高办公效率。
学生处、武装部三次召开全处（部）机关作风建设动员会，集中学习《关于加强和改进机关作风建设的实施意见》，统一思想和认识，强调服务宗旨：一切为了学生、为了一切的学生、为了学生的一切；明确创建目标：文明守纪、务实开拓、敬业奉献的学习型处室；提出几点做法：接待师生热情、周到；处理事务及时高效；方便师生了解工作，绘制"学生处工作流程图"，如：大学生就业工作流程图、奖学金评定工作程序图等，并公示上墙；广泛接受广大师生监督，科室职责上墙，岗位职责桌牌亮相；下发各种文件、通知派专人送达基层单位；每学期正副处长不少于三次到学院调研，科长、科员不少于三次；科室同志外出办事，必须在办公室门口明示返回时间；在学工部走廊设置"师生休息椅"、备置饮水设备。
其他各部门的机关作风建设也正在抓紧落实中。
信 息 点 滴
⒈机关党委在东、西校区分别设立了"机关作风民主评议箱"，以便广大师生员工进行监督和指导。
⒉自10月25日起，机关党委将组织人员对机关各部门作风建设落实情况进行抽查。
⒊《河北师大报》近期将设立机关作风建设专栏，为各部门、各单位就机关作风建设展开讨论、进行交流开辟园地。
⒋机关各单位为做好百年校庆工作积极准备：规范文明用语，改进工作作风；彻底打扫卫生，改善办公环境。
⒌10月17日，在校运会开幕式上，机关代表方队（东、西区两个方队）以整齐的步伐、昂扬的精神展现在全校师生面前，展示了新的机关风貌。
⒍"十一"前夕，机关党委分别在东、西校区召开机关退休党员座谈会，通报学校有关工作，并传达了党委组织部《关于收缴管理使用退休党员党费的通知》。此次座谈会受到了退休党员的欢迎。
⒎学生处王龙飞在校工会举办的河北师范大学"师魂颂"演讲比赛中荣获特等奖。
近期机关分工会主要活动安排
⒈举办河北师范大学百年校庆教职工书画摄影作品展。（宣传部闫占方）
⒉开展为学校改革与发展献计献策，征集合理化建议活动。（机关党委赵夫辰、校园规划建设处牛瑞营）
⒊举办教职工棋类等比赛。（教务处张秀明）
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